01 Mengelakkan Pencurian Identiti dan Penipuan Phishing dalam Hunt Kerja Online
Aplikasi pekerjaan, sama ada dalam talian atau secara peribadi, memerlukan banyak maklumat peribadi. Dan pemburu pekerjaan cenderung bersemangat untuk mempastikan majikan yang berpotensi. Gabungan kedua-dua fakta ini memberi peluang kepada penipu untuk mengambil kesempatan daripada pemohon kerja yang tidak curiga dalam penipuan atau pencurian kecurian identiti.
Untuk melindungi diri anda, pelajari tanda-tanda pencurian kecurian identiti. Melindungi maklumat peribadi anda seperti nombor Keselamatan Sosial, alamat, telefon, alamat e-mel, sejarah kerja dan banyak lagi, terutamanya apabila anda memohon pekerjaan di rumah di mana anda mungkin tidak pernah memenuhi majikan anda.
02 Jangan beri maklumat peribadi anda sehingga pekerjaan ditawarkan
Jangan berikan nombor keselamatan Sosial atau maklumat kad kredit atau kad anda pada aplikasi atau dalam e-mel. Ini tidak diperlukan dalam proses permohonan. Apabila anda mempunyai tawaran pekerjaan, nombor Jaminan Sosial anda akan diperlukan pada ketika itu. atau apabila melakukan pemeriksaan latar belakang adalah keperluan pekerjaan itu. Maklumat perbankan anda diperlukan jika anda dibayar melalui deposit langsung. Tetapi ini hanya diperlukan selepas anda mempunyai tawaran kerja-tidak sebelum ini. Dan pemeriksaan latar belakang adalah satu-satunya perbelanjaan yang mungkin dikenakan oleh majikan yang sah, tetapi yang paling tidak, jadi berhati-hati dengan mana-mana syarikat yang ingin anda bayar untuknya.
Walau bagaimanapun, walaupun anda mempunyai tawaran, anda masih perlu berhati-hati! Scammers kadang-kadang akan mengambil con ke peringkat seterusnya dengan membuat ia kelihatan bahawa anda telah ditawarkan kedudukan.
Seterusnya lihat bagaimana untuk memberitahu tawaran kerja palsu daripada yang sah.
03 Abaikan e-mel yang tidak diminta.
Jika anda tidak memohon pekerjaan, maka anda tidak seharusnya mendapat tawaran untuk satu. Walaupun e-mel bukan tawaran kerja tetapi sebaliknya undangan untuk memohon pekerjaan, ini mungkin penipuan. Majikan sah tidak menghantar e-mel massa mencari calon pekerjaan. Mereka menyiarkan kerja kemudian mengiklankan siaran tersebut melalui media massa. Lihatlah alamat e-mel dengan teliti. Jika ia dari akaun Gmail atau Yahoo atau sebagainya, menjadi sangat mencurigakan. Umumnya e-mel harus mempunyai domain syarikat selepas simbol @, walaupun ini boleh dipalsukan.
Tetapi walaupun anda telah menemui kerja yang menyiarkan diri anda dan ia tidak dihantar kepada anda, ia masih boleh menjadi penipuan phishing.
Teruskan membaca untuk mengetahui bagaimana untuk mengetahui sama ada pengumuman kerja adalah nyata.
04 Penyelidikan sebelum anda memohon pekerjaan.
Jika syarikat yang anda gunakan untuk mengenali anda, lakukan pencarian Google untuk itu dan pastikan URL di mana anda melihat paparan sepadan dengan laman web syarikat yang sah. Semak dengan teliti untuk salah ejaan. Ia sentiasa menjadi idea yang baik sekalipun jika anda mencari posting di enjin carian pekerjaan, seperti Monster atau Memang, untuk pergi terus ke laman web dan belajar sebanyak mungkin mengenai syarikat sebelum memohon.
Pastikan anda menyemak dengan teliti laman web di mana anda memohon padanan yang sebenar. Penipu akan membuat laman web palsu dengan URL yang sedikit berbeza untuk menjejaskan orang.
Baca terus untuk mengetahui cara mengenali penipuan.
05 Ketahui tanda-tanda penipuan.
Sekiranya syarikat itu tidak kenal anda, periksa laman webnya untuk tanda-tanda penipuan dan cuba membuat hubungan dunia melalui telefon atau secara peribadi, sebelum memohon apa-apa. Sentiasa curiga jika terdapat kesilapan dalam iklan atau e-mel, jika tugas ditawarkan dengan cepat, jika pekerjaan terlalu mudah atau terlalu banyak membayar. Ini semua tanda-tanda penipuan.
Baca lebih lanjut mengenai tanda-tanda penipuan.