Apa yang Harus Diperkenalkan kepada Tuntutan Kerja Firma Undang-Undang

Tahniah! Anda telah mendapat temuduga kerja di sebuah firma undang-undang. Mengujakan! Kepada soalan yang sangat penting - apa yang akan anda pakai?!?

Temubual untuk Pekerjaan BigLaw

Jika anda menemu bual untuk kerja BigLaw di firma undang-undang yang besar, jawapannya agak mudah. Anda memakai saman dan yang agak konservatif pada itu. Bagi pelajar undang-undang yang membuat wawancara OCI , ia berguna untuk mempunyai "almari pakaian" yang anda boleh mencampur dan memadankan selama beberapa hari temu bual.

Sebagai contoh, anda mungkin mempunyai:

Dengan sistem ini, ia berpotensi mudah untuk menjejaki apa yang dilihat oleh pelbagai syarikat yang anda pakai. Sebagai contoh, anda mungkin membuat keputusan untuk memakai baju rok untuk temuduga di kampus awal, dan seluar untuk panggilan balik. Atau anda mungkin memilih untuk memakai setelan kelabu anda pada mulanya, dan saman pinstripe ke panggilan balik.

Ikuti kaedah kerja Steve Jobs, dan potong jumlah perkara yang perlu anda fikirkan sebelum wawancara! Apabila anda tidak bimbang tentang kasut yang sepadan dengan mana yang sesuai, anda boleh menghabiskan waktu meneliti firma dan merancang pendekatan wawancara anda.

Temubual untuk Kerja Kecil Perusahaan

Jika anda menemu bual di firma yang lebih kecil, perancangan pakaian anda sedikit lebih mencabar.

Dalam banyak kes, sesuai untuk berpakaian dengan sangat formal, seolah-olah anda menemuramah untuk kerja BigLaw. Tetapi, tidak semestinya! Jika pejabat itu sangat tidak formal, anda mungkin memilih untuk berpakaian sedikit.

Bagaimanakah anda dapat mengetahui apa yang berlaku di firma kecil? Gunakan kemahiran penyelidikan undang-undang anda! Langkah pertama adalah untuk melawati tapak web firma itu. Adakah mereka mempunyai gambar peguam? Bagaimana pakaian mereka? Bagaimana formal laman web itu sendiri? Maklumat apa yang anda berikan tentang bagaimana pandangan firma itu sendiri? Ini adalah petunjuk mengenai budaya firma, yang dapat memberitahu bagaimana anda ingin membentangkan diri sendiri.

Juga, fikirkan sama ada anda mempunyai sebarang hubungan dengan firma itu. Adakah anda tahu sesiapa yang bekerja di sana pada masa lalu (atau yang bekerja di sana sekarang)? Orang ini mungkin bersedia memandu anda ke arah yang betul.

Umumnya, terdapat kesilapan di sisi formaliti. Tidak ada seorang pun yang akan kelihatan terlalu gatal dalam guaman dalam temubual firma undang-undang, walaupun ia tidak sepenuhnya diperlukan. (Syarikat-syarikat teknikal adalah pengecualian untuk peraturan ini, tetapi kebanyakan firma undang-undang masih menjadi tempat yang agak konservatif.)

Jika anda memutuskan untuk berpakaian sedikit, jangan ambil terlalu jauh. Anda tidak mahu hadir dalam pakaian "Kasual Jumaat" untuk temu bual! Pastikan anda sekurang-kurangnya sedikit lebih berpakaian daripada pewawancara anda, dan anda harus baik-baik saja.

Apa yang perlu dilakukan?

Satu persoalan berulang ialah apa yang perlu dibawa atau dibawa dalam temu bual. Hakikatnya, anda perlu membawa salinan resume, transkrip, dan contoh bertulis anda, sekiranya mana-mana pewawancara memerlukannya.

Bagi lelaki, pilihan terbaik ialah portfolio mudah (seperti ini), yang boleh diselipkan di bawah lengan anda. (Jangan bawa beg bimbit, terlalu banyak, dan pastikan poket anda tidak terlalu sarat. Meninggalkan iPhone anda di rumah dengan cincin utama yang besar anda masuk akal.)

Wanita sepatutnya mempunyai portfolio yang sama tetapi mempunyai lebih banyak fleksibiliti dengan apa yang akan dibawa. Beg kecil adalah sesuai, seperti tote yang lebih besar dan agak formal yang boleh membawa portfolio dan semua perkara lain yang diperlukan. (Sesuatu seperti ini .)

Dalam semua kes, pastikan anda boleh dengan mudah berjabat tangan sambil membawa apa sahaja yang anda bawa! Dan jangan bermain dengan portfolio anda dalam temu bual.

Entah letaknya dengan kemas di pangkuan anda (dan biarkan sahaja) atau letakkan di atas lantai. Pastikan ia bukan gangguan!