Pelepasan Awal dari Tentera

Komitmen Perkhidmatan Ketenteraan dan Pelepasan Awal

Kaedah pelepasan. gettys

Terdapat pelbagai cara untuk ditendang keluar dari tentera, tetapi ada juga cara untuk meninggalkan tentera awal dengan kedudukan yang baik, sah. Walau bagaimanapun, ini bukanlah kaedah yang biasa ramai orang dapat menggunakan untuk keluar dari kontrak tentera mereka. Berikut adalah empat jenis awal awal:

Pelepasan Bijaksana Kepercayaan

Seorang ahli yang boleh meyakinkan tentera bahawa mereka adalah penentang yang teliti boleh meminta pelepasan.

Ini tidak semudah itu. Pertama, anda perlu menunjukkan bahawa kepercayaan anda berubah dengan ketara selepas anda menyertai tentera kerana anda mesti mengesahkan bahawa anda bukan penentang telusur pada saat pendaftaran sukarela.

Anda tidak boleh memilih dan memilih mana yang berperang anda. Oleh undang-undang, penentang teladan adalah orang yang menentang penyertaan dalam semua peperangan. Penentangan orang itu mesti berdasarkan kepercayaan dan latihan agama, dan ia harus dipegang dengan mendalam.

Pemohon mesti menunjukkan bahawa keyakinan moral dan etika ini, apabila diperoleh, telah mengarahkan hidupnya dengan cara keyakinan agama tradisional kekuatan, kedalaman dan tempoh yang sama telah mengarahkan kehidupan orang lain. Dalam erti kata lain, kepercayaan yang berdasarkan keberatan bertentangan mesti menjadi daya pengawalan utama dalam kehidupan pemohon.

Beban menuntut dakwaan bantahan teliti sebagai alasan untuk pemisahan adalah pada pemohon.

Untuk tujuan ini, pemohon mesti menubuhkan, dengan bukti yang jelas dan meyakinkan, bahawa sifat atau asas tuntutan itu terdapat dalam definisi kriteria yang ditetapkan oleh Arahan DoD 1300.6, Bintik Bertindak , untuk bantahan yang bertentangan dan keyakinan mereka ikhlas.

Apabila menilai aplikasi untuk status ini, komander mempertimbangkan faktor-faktor yang berkaitan termasuk: latihan di rumah dan gereja; sikap am dan corak kelakuan; penyertaan dalam aktiviti keagamaan; sama ada pertimbangan etika atau moral diperoleh melalui latihan, kajian, kontemplasi, atau aktiviti lain yang setanding dengan ketat dan dedikasi terhadap proses-proses yang mana disabitkan oleh agama tradisional; kredibiliti pemohon; dan kredibiliti orang yang menyokong tuntutan itu.

Pelepasan Pendidikan Ketenteraan - Pelepasan Awal Pendidikan

Arahan Jabatan Pertahanan (DOD) membenarkan anggota ketenteraan dilepaskan awal untuk melanjutkan pendidikan mereka jika mereka berada dalam masa 90 hari dari tarikh pemisahan mereka yang normal. Kadang-kadang perkhidmatan akan meluluskan permintaan pelepasan pendidikan melebihi 90 hari.

Sebagai contoh, anggota Tentera Udara boleh meminta pemisahan selepas dua tahun perkhidmatan, jika mereka telah diterima di sekolah terakreditasi untuk latihan perubatan sebagai doktor, doktor gigi, osteopat, doktor haiwan, ahli optik, atau psikologi klinikal. Bukan sahaja persekolahan akan cukup.

Manual Petugas Angkatan Laut membolehkan para pelaut meminta pelepasan untuk pendidikan melebihi 90 hari, tetapi kuasa kelulusan untuk 90 hari (atau kurang) pelepasan adalah pegawai komand (kuasa mahkamah tentera khas), dan untuk pelepasan lebih daripada 90 hari sebelum tarikh pemisahan yang normal, ia berjalan hingga ke komander Perisikan Personel Angkatan Laut.

Peraturan Tentera Darat (AR 635-200) atau Peraturan Kor Marin (MCO P1900-16F) membenarkan pemisahan pendidikan lebih daripada 90 hari sebelum tarikh pemisahan biasa.

Pelepasan Tantangan Ketenteraan

Semua perkhidmatan mempunyai prosedur di mana ahli perkhidmatan boleh meminta pelepasan berdasarkan kesulitan yang sah.

Selalunya, pemohon mendapati bahawa mereka tidak layak. Takrif tentera untuk menggambarkan betapa sukarnya untuk memenuhi syarat dinyatakan di sini:

"Untuk memenuhi syarat untuk pemisahan di bawah peruntukan ini, kesusahan itu mestilah tidak bersifat sementara, mestilah telah berkembang atau menjadi semakin teruk sejak memasuki tugas aktif, melepaskan atau melepaskan dari tugas aktif adalah satu-satunya cara pengurangan yang sedia ada; individu itu mesti membuat usaha yang sewajarnya untuk melegakan keadaan melalui cara lain yang tersedia dan sesuai dengan keadaan keluarga. "

Satu contoh yang menimbulkan kesusahan adalah kematian atau kecacatan kekal kepada keluarga terdekat anggota tentera seperti pasangan yang menjadi penjaga utama kepada anak-anak keluarga apabila askar itu akan digunakan.

Sekiranya anda tidak memenuhi syarat untuk melepaskan kesusahan, anda mungkin memenuhi syarat untuk tugasan kemanusiaan .

Kemudahan Kerajaan - Alasan Pelbagai untuk Pelepasan

Ini adalah sejenis penangkapan-semua untuk pemisahan sukarela yang tidak termasuk dalam program tertentu. Perhatikan bahawa ia dipanggil "kemudahan kerajaan," bukan "kemudahan servicemember."

Satu contoh akan dilepaskan untuk memasuki program pentauliahan. Pihak tentera juga boleh menggunakan peruntukan ini apabila ia benar-benar bukan anda keluar tetapi tidak mempunyai asas untuk menghendaki pemisahan anda di bawah program pemisahan yang lain.

Satu lagi contoh adalah jika anda memenangi loteri negeri dan menjadi jutawan berjam-jam semalaman, perkhidmatan itu mungkin tidak akan dapat membantu kondusif untuk semangat dan disiplin untuk mempunyai jutawan 3-striper yang tiba di tempat kerja setiap hari di helikopter swasta. Dalam kes sedemikian, mereka mungkin dengan senang hati meluluskan permintaan pelepasan di bawah "kemudahan kerajaan."

Komitmen Perkhidmatan Ketenteraan

Komitmen perkhidmatan adalah tempoh perkhidmatan tentera yang wajib. Sebagai contoh, jika anda menjadi juruterbang Tentera Udara , anda harus bersetuju dengan komitmen perkhidmatan selama 12 tahun, selepas latihan perintis. Latihan perintis Tentera Udara sangat mahal, dan Tentera Udara mahu memastikan mereka mendapat kembali pelaburan mereka.

Ia mungkin mengejutkan anda untuk mengetahui bahawa setiap orang yang menyertai tentera untuk kali pertama menuntut komitmen perkhidmatan lapan tahun minimum. Tidak kira jika anda menandatangani kontrak tugas aktif dua tahun, kontrak empat tahun, atau kontrak enam tahun. Jumlah komitmen ketenteraan anda adalah lapan tahun. Apa-apa jua masa yang tidak dibelanjakan untuk tugas aktif, mesti sama ada di Pengawal / Rizab yang aktif, atau dalam Rizab Tidak Aktif.