Kemahiran Pakar Pemakanan / Dietetik untuk Resume, Surat Penutup dan Temu Wawancara
Sesetengah doktor adalah pakar pemakanan, atau sekurang-kurangnya mempunyai pengetahuan tentang pemakanan, tetapi pakar pemakanan umumnya bukan doktor.
Namun, mereka adalah profesional penjagaan kesihatan dan memainkan peranan penting dalam melindungi dan menganjurkan kesihatan awam.
Perbezaan Antara Dietitians dan Pemakanan
Semua ahli diet adalah pakar pemakanan, tetapi tidak semua pakar pemakanan adalah orang diet. "Pemakanan" adalah istilah umum untuk sesiapa yang cuba memberikan nasihat tentang pemakanan yang sihat. Kerana istilah ini tidak dilindungi secara sah, sesiapa sahaja boleh masuk ke dalam amalan swasta sebagai pakar pemakanan. Melakukannya tanpa sebarang kepakaran yang sebenar adalah tidak beretika, tetapi tidak menyalahi undang-undang. Seorang pakar pemakanan yang berkelayakan biasanya akan mempunyai sekurang-kurangnya latihan peringkat kolej tetapi boleh, secara teori, diajar sendiri.
Tetapi ada batasan undang-undang dan etika untuk bekerja tanpa persijilan. Sebagai seorang pakar pemakanan yang tidak pasti tidak dapat mendiagnosis gangguan makan atau masalah pemakanan. Ia juga amat sukar untuk mendapatkan pekerjaan tanpa apa-apa jenis kelayakan. Dengan ijazah lanjutan dalam bidang yang berkaitan dan pengalaman praktikal yang sesuai, adalah mungkin untuk menjadi pakar pemakanan yang disahkan, atau CNS.
RD, atau pakar diet berdaftar, adalah ahli pemakanan yang telah menyelesaikan ijazah sarjana muda yang relevan dan program latihan yang diselia sebelum meluluskan peperiksaan kebangsaan. Ia adalah menyalahi undang-undang untuk mendakwa sebagai pakar diet tanpa RD sebenar.
Kemahiran yang Diperlukan untuk Pakar Pemakanan dan Pakar Pemakanan
Selain pensijilan yang sesuai, pengambilan untuk bekerja sebagai pakar pemakanan atau pakar diet memerlukan kemahiran tertentu.
Spesifik bergantung pada kedudukannya. Sebagai contoh, seseorang yang berunding dengan pesakit secara langsung memerlukan kemahiran interpersonal yang sangat baik, sementara saintis makanan yang bekerja untuk sebuah syarikat makanan segera mungkin tidak. Penyelia yang menyewa juga bervariasi dalam keutamaan mereka, walaupun untuk kedudukan yang sangat serupa.
Sentiasa baca deskripsi kerja dengan teliti sebelum menyusun bahan permohonan anda. Senarai berikut merumuskan banyak kemahiran yang paling banyak diminta oleh kebanyakan majikan.
Pengetahuan teknikal
Pengetahuan teknikal termasuk pemahaman menyeluruh mengenai pemakanan. Ia juga merangkumi pemahaman yang mendalam tentang isu-isu psikologi di sekeliling makan, termasuk gangguan makan (sama ada atau tidak seseorang itu diperakui untuk mendiagnosis dan merawat gangguan itu), serta keadaan perubatan lain yang boleh mengubah cara proses tubuh dan asimilasi makanan.
Kemahiran komunikasi
Nasihat pemakanan tidak berguna jika tiada siapa yang mengikutinya. Oleh itu, pakar pemakanan dan pakar pemakanan lain mestilah dapat berkomunikasi dengan cara yang jelas dan berkesan yang membuat cadangan mereka - dan alasannya - jelas. Ramai juga mesti menerangkan dasar-dasar sains pemakanan kepada orang yang sama sekali tidak tahu apa-apa mengenai pemakanan, atau mempunyai salah faham tentang pemakanan.
Komunikasi sebegini boleh ditulis, visual, lisan, atau gabungan, bergantung kepada jenis kedudukan.
Kemahiran interpersonal
Ramai orang mempunyai banyak rasa malu dan sakit emosi tentang badan mereka dan tentang makan. Orang yang berlebihan atau kurang berat badan khususnya mungkin secara salah percaya bahawa masalah kesihatan mereka adalah akibat dari pilihan yang buruk dan dengan itu, moral yang gagal, walaupun gangguan psikologi, gangguan endokrin, atau kemiskinan adalah penyebab yang lebih biasa.
Oleh itu, hubungan pelanggan langsung memerlukan kemahiran interpersonal yang sangat kuat, termasuk pengaruh yang tidak menghakimi secara ketat dan kepekaan lembut terhadap perasaan klien. Pakar pemakanan dan ahli pemakanan lain yang kekurangan kebolehan ini boleh membahayakan pelanggan dengan tidak sengaja mengecewakan mereka daripada mencari penjagaan.
Kemahiran komputer
Pakar pemakanan dari semua jenis memerlukan kemahiran komputer asas yang baik untuk menjalankan penyelidikan, berkomunikasi dengan rakan sekerja dan kadang-kadang pelanggan, dan menyusun maklumat klien.
Ada juga yang boleh menggunakan perisian penerbitan untuk membuat bahan-bahan pendidikan. Orang lain mungkin mengekalkan laman web atau blog mengenai pemakanan.
Kemahiran Organisasi
Pekerjaan dalam bidang pemakanan cenderung mempunyai banyak tanggungjawab yang berbeza-beza, dan jam-jam itu sering panjang atau menyusahkan. Sama seperti profesion penyembuhan yang lain, pakar pemakanan juga boleh dibakar di atas kebimbangan terhadap pesakit yang sakit. Kemahiran pengurusan masa yang sangat baik , kemahiran organisasi , dan sempadan peribadi yang baik adalah kritikal.
Senarai Kemahiran Pemakanan / Dietitian
Berikut adalah senarai kemahiran yang dicari majikan dalam calon pekerja diet / pakar pemakanan. Kemahiran akan berbeza-beza berdasarkan pekerjaan yang anda gunakan, jadi juga semak senarai kemahiran kami yang disenaraikan oleh pekerjaan dan jenis kemahiran .
A - D
- Nasihat
- Analisis
- Ketegasan
- Menilai Status Pemakanan Pelanggan
- Penilaian Keperluan Pemakanan Pelanggan
- Berkolaborasi dengan Profesional Perubatan lain
- Komunikasi
- Mematuhi Standard Profesional
- Perundingan
- Kos Kawalan
- Kaunseling
- Mewujudkan Bahan Pendidikan
- Pemikiran kritikal
- Khidmat Pelanggan
- Kemasukan data
- Membuat keputusan
- Program Pemakanan Reka Bentuk
- Membangunkan Program Pemakanan
- Membangunkan Dasar dan Prosedur
- Pengurusan Diet
- Perancangan Diet
- Mendokumentasikan
E - M
- Meningkatkan Kualiti Perkhidmatan
- Menubuhkan Rapport dengan Pelanggan
- Menilai Kemajuan Pelanggan
- Menilai Kemajuan Pemakanan
- Menilai Status Pemakanan
- Evaluasi Pesakit
- Memudahkan Sesi Kumpulan
- Bahasa asing
- Melaksanakan Program Pemakanan
- Mengarahkan
- Berinteraksi dengan Populasi Beragam
- Interpersonal
- Mentafsirkan Penyelidikan Semasa
- Temubual
- Kepimpinan
- Intervensi Gaya Hidup
- Mendengarkan
- Perancangan Makanan
- Perancangan Menu
- Mentoring Interns and Junior Staff
- Microsoft Excel
- Memotivasi Orang Lain
- Penasihat Pemakanan
- Pengurusan Pemakanan
- Perancangan Pemakanan
- Kaunseling Pemakanan
- Pendidikan Pemakanan
O - R
- Pemerhatian
- Pembelajaran berterusan
- Organisasi
- Program Pendidikan Perancangan
- PowerPoint
- Menyediakan Menu
- Persembahan
- Mengutamakan
- Penyelesaian masalah
- Mengesyorkan
- Penyimpanan rekod
S - W
- Mengamankan Pembiayaan
- Statistik
- Kakitangan penyelia
- Mengambil Inisiatif
- Mengajar
- Teknologi
- Latihan
- Mempertahankan Kerahsiaan Pesakit
- Komunikasi Verbal
- Menulis
Artikel berkaitan: Soft vs Hard Skills | Cara Termasuk Kata Kunci dalam Resume Anda | Senarai Kata Kunci untuk Resume dan Surat Cover | Teruskan Senarai Kemahiran