Strategi Temubual untuk Orang Malu

Pembelajaran Kelakuan Nonverbal yang Berkesan

Sebagai orang yang pemalu, pemikiran wawancara untuk latihan atau kerja boleh mencetuskan kebimbangan yang melampau walaupun anda hanya berfikir tentang apa yang akan anda katakan. Anda mungkin berfikir kepada diri sendiri, "bagaimana saya boleh bercakap tentang diri saya dalam keadaan positif ketika saya tidak mempunyai apa-apa untuk mengatakannya." Sebenarnya terdapat banyak kelebihan untuk menjadi pemalu yang boleh sangat membantu untuk latihan atau kerja temu duga.

Anda juga boleh mendapatkan lebih banyak petua dalam artikel "Bagaimana Menjawab Beritahu Saya Sedikit Mengenai Soalan Temuduga Sendiri."

Temubual biasanya tidak mudah bagi sesiapa tetapi bagi seseorang yang cenderung menjadi pemalu dalam situasi sosial, hanya pemikiran untuk berbicara kepada seseorang mengenai pengetahuan, kemahiran dan pengalaman akademik dan profesional sebelum ini boleh menjadi sangat mencabar dan bahkan sedikit menakutkan .

Berita baiknya ialah terdapat strategi yang boleh anda gunakan untuk membantu mempersiapkan diri sebelum melakukan wawancara. Strategi ini dapat membantu mengubah persepsi anda terhadap keadaan dan membantu anda mempersiapkan supaya anda terikat untuk mendapatkan hasil yang lebih positif. Ramai wawancara gagal kerana kurangnya komunikasi yang berkesan.

Sebagai seorang yang ditemu bual, dua perkara yang perlu anda pertimbangkan ialah komunikasi lisan dan nonverbal anda. Sangat penting untuk anda memahami dan menguasai bagaimana anda menjumpai orang lain.

Ia adalah melalui interaksi anda dengan pewawancara yang akan menentukan keputusan akhir. Oleh kerana pertunjukan pertama biasanya dibuat dalam tempoh 60 saat setiap interaksi, kunci utama untuk tingkah laku dandanan, keyakinan, dan nonverbal anda membentuk respons positif. Seminggu pertama dan terakhir wawancara apa pun adalah kritikal - jadi menggunakan kedua-dua minit untuk mendapatkan majikan boleh meningkatkan peluang anda untuk dipilih untuk latihan atau kerja.

Bagaimana Mengesan Majikan di Permulaan dan Penghujung Wawancara Apa-apa

Mula-mula penting untuk memberi tumpuan kepada tingkah laku nonverbal anda. Tingkah laku nonverbal boleh membuat atau memecahkan temu bual sebelum bercakap. Selalunya tingkah laku nonverbal yang bercakap paling kuat semasa ia adalah sesuatu yang kita mungkin kurang mengetahui saat bersiap untuk temu duga.

Lima Perilaku Nonverbal untuk Temubual yang Berjaya

1. Pakaian untuk Kejayaan Pertama dan terpenting, jika pemohon muncul untuk temu bual dengan cara yang kurang baik dan memakai pakaian jalanan, biasanya ada apa-apa yang boleh berlaku dalam temuduga yang akan membantu mengubah kesan pertama pewawancara. Adalah penting untuk memahami persekitaran syarikat untuk membuat keputusan tentang pakaian yang sesuai , tetapi penjagaan yang baik juga boleh menukarkan pewawancara jika pemohon tidak terjejas dalam kebersihan peribadinya. Selain pakaian dan dandanan, perhatian terhadap perincian adalah penting juga. Ia termasuk kuku kuku yang baik, kasut yang dipoles dengan kecil atau tiada tumit, barang kemas kecil, dan tiada minyak wangi. Mana-mana jenis seni tubuh atau tatu juga harus dimalukan sebanyak mungkin.
2. Hubungan Mata Langsung Dapat melihat seseorang secara langsung di mata apabila bercakap menunjukkan keyakinan dan mewujudkan kredibiliti dalam apa yang anda katakan. Pernahkah anda bercakap dengan seseorang yang kelihatannya terganggu dan tidak dapat mengekalkan hubungan mata apabila mereka bercakap? Bagaimana perasaan anda? Biasanya, kekurangan hubungan langsung mata apabila mendengar atau bercakap meninggalkan orang lain merasa terputus dan dengan rasa bahawa orang itu tidak mempunyai keyakinan dan keupayaan untuk berdiri dengan keyakinan mereka. Ia juga boleh membuat orang lain meragui apa yang anda katakan dan mempersoalkan kemahiran dan keupayaan anda untuk melakukan pekerjaan itu kerana anda gagal melihatnya di mata ketika bercakap. Mengekalkan hubungan mata langsung boleh menjadi mudah dipelajari apabila anda menyedari kepentingannya. Untuk memastikan bahawa anda sedang mencari seseorang di mata, pastikan anda meminta ahli keluarga atau kawan yang dipercayai bagaimana anda melakukannya.

1. Postur yang Baik Mengekalkan postur yang baik sepanjang wawancara menunjukkan keyakinan diri dan minat terhadap apa yang orang lain katakan. Sekali lagi, seperti hubungan mata langsung, postur yang baik adalah terutamanya tentang kesedaran dan memahami kepentingannya. Kemunculan ke hadapan sedikit juga menunjukkan pewawancara bahawa anda terlibat dalam perbualan dan berminat mempelajari lebih lanjut mengenai kedudukan dan syarikat.

   Ekspresi wajah Salah satu nasihat pertama yang saya berikan ketika membantu seseorang mempersiapkan temu duga adalah - jangan lupa tersenyum . Tersenyum menunjukkan rasa percaya diri dan juga menunjukkan majikan bahawa anda benar-benar mahukan pekerjaan itu. Rasa humor yang baik juga boleh menjadi sangat menarik, tetapi penting untuk mengambil petunjuk pewawancara dan mengelakkan memberitahu jenaka.

   Bahasa Tubuh yang Sesuai Gerak tangan dan pergerakan badan yang kecil adalah perkara yang perlu dipertimbangkan semasa menemuramah untuk pekerjaan. Sesetengah orang cenderung lebih ekspresif daripada yang lain, tetapi kunci di sini adalah menggunakan gerak tangan dan pergerakan badan yang mencukupi yang tidak akan mengatasi pewawancara.

Kunci untuk menemuramah yang baik ialah amalan, amalan, amalan. Dengan menyedari bahawa "Perilaku Nonverbal Lima Teratas untuk Wawancara Berjaya," bahkan individu yang cenderung sedikit di sisi malu dapat menguasai kelakuan ini untuk memastikan temuduga yang berjaya. Wawancara mengejek juga boleh sangat membantu apabila membuat persediaan untuk temu duga sebenar.