Petua Tinjauan Kerja 10 Terbaik untuk Pelajar Sekolah Menengah
1. Temu untuk temu bual anda kira-kira 15 minit lebih awal. Pastikan anda mengambil perjalanan percubaan ke tempat wawancara jika anda tidak pasti lokasi atau berapa lama ia mungkin mengambil tempat.
Masa ketepatan adalah kebimbangan utama bagi majikan remaja, dan kedatangan lewat sering kali membunuh peluang anda untuk mendarat kerja.
2. Tayangan pertama mempunyai impak yang tinggi. Berhati-hati dengan cara anda berpakaian dan tampil diri anda untuk menunjukkan kepada majikan bahawa anda mengambil kerja dengan serius. Majikan akan sangat prihatin dengan penampilan anda jika anda berada dalam kedudukan hubungan pelanggan sebagai pelayan, stor kerani, penyambut tetamu atau pekerja meja depan.
- Pakai pakaian kedut bebas dan elakkan pakaian dengan lubang yang bergaya.
- Untuk kebanyakan pekerjaan, kasual perniagaan akan sesuai . Itu bermakna sepasang seluar yang baik dan baju bertaburan untuk lelaki. Gadis boleh melakukan tanpa kolar tetapi harus memakai blaus bagus, dan boleh memasangkannya dengan skirt panjang sesuai jika disukai.
- Pertimbangkan jenis organisasi yang anda sasarkan semasa anda menyediakan pakaian wawancara anda. Tunjukkan suar fesyen seiring dengan orientasi kedai jika anda pergi untuk kerja di runcit.
- Elakkan melihat berkerut dengan rambut anda, dan jangan memakai cologne, solek atau barang kemas berlebihan. Bawa notepad untuk mencatat soalan yang mungkin berlaku kepada anda, mata yang anda mahu ingat untuk membuat bagi pihak anda, dan nama pewawancara jika anda cenderung lupa.
3. Resepsionis, setiausaha atau kakitangan lain yang menyambut anda mungkin bukan pewawancara anda. Walau bagaimanapun, anda boleh bertaruh bahawa pewawancara akan bertanya mengenai tanggapan anda terhadap anda.
Duduk dengan lurus, melihat mereka di mata, tersenyum dan berbincang dengan hormat dengan mereka. Tanya soalan atau dua atau buat beberapa ceramah kecil. Buat mereka ingin memberitahu bos bahawa mereka suka keperibadian anda dan bahawa anda patut masuk.
4. Menyambut pewawancara dengan firma tetapi tidak menghancurkan jabat tangan , senyuman hangat dan melihatnya di mata. Buat catatan mental atau fizikal nama mereka dan gunakannya semasa wawancara, jadi anda masih ingat untuk tindak lanjut anda. Sentiasa hubungilah pewawancara kerana Encik atau Cik Majikan akan menilai bagaimana anda boleh berinteraksi dengan kakitangan dan pelanggan mereka, yang mungkin terutamanya orang dewasa. Inilah caranya untuk memperkenalkan diri anda pada temu bual .
5. Matikan telefon bimbit anda atau bergetar , dan tahan godaan untuk mengintip pada bila-bila masa sebelum, semasa atau selepas mesyuarat, apabila anda melihat pewawancara. Majikan sangat prihatin terhadap kehilangan produktiviti di kalangan pekerja remaja yang sentiasa memeriksa telefon mereka.
6. Menunjukkan tenaga, semangat dan sikap positif pada setiap masa. Majikan mahu pekerja remaja yang optimis yang tidak membawa apa-apa bagasi ke arah pekerjaan itu. Apabila duduk, elakkan slouching dan bersandar sedikit ke hadapan, seperti anda tidak sabar untuk mendengar perkara seterusnya yang ditakrifkan oleh pewawancara.
7. Ambil inventori kekuatan anda sebelum temu bual. Jika majikan telah mengiklankan tugas itu, lihat perihalannya dan bersiaplah untuk mengatakan bagaimana anda memenuhi seberapa banyak kelayakan yang mungkin. Bersedia untuk menggambarkan situasi di mana anda telah menggunakan aset anda untuk menyelesaikan sesuatu. Menarik akademik, aktiviti sekolah, sukan dan kerja sukarela untuk contoh, terutamanya jika anda tidak memegang sebarang pekerjaan.
Semak soalan dan jawapan yang biasa untuk temu bual . Amalkan menjawab soalan dengan rakan atau ahli keluarga supaya anda boleh bercakap dengan yakin semasa wawancara anda. Jangan terintimidasi jika anda tidak mempunyai semua kelayakan untuk pekerjaan. Terangkan kesungguhan yang tulen untuk belajar kerja.
8. Bersedia untuk mengatakan mengapa pekerjaan menarik minat anda. Anda boleh merujuk perkara-perkara seperti tugas, persekitaran kerja, apa yang akan anda pelajari dan orang yang anda akan berinteraksi.
Segala kesamaan dari segi kelayakan, majikan akan sering memilih calon yang kelihatannya paling berminat.
9. Pada akhir wawancara, bersiaplah untuk bertanya beberapa soalan tentang pekerjaan itu . Tumpukan kepada isu-isu seperti kerja, latihan, penyeliaan, pelanggan, dan apabila anda ingin mendengar daripada mereka. Jangan naik gaji. Jika pekerjaan itu seolah-olah sesuai, lihat pewawancara di mata dan beritahu mereka bahawa anda benar-benar ingin bekerja di sana.
10. Kelanjutan tindak lanjut selepas wawancara anda boleh memisahkan anda daripada calon lain. Sebaik sahaja anda meninggalkan temuduga, tulis ucapan terima kasih yang menyatakan ucapan terima kasih anda untuk temuduga dan menyatakan secara ringkas bahawa anda akan suka bekerja dengan mereka dan mengapa anda fikir ia sesuai. Kad adalah sentuhan yang baik jika tulisan tangan anda dapat dibaca, tetapi e-mel juga boleh diterima. Apa sahaja yang anda pilih, hantar dengan serta-merta. Ia akan memperkukuh masa dan keupayaan anda untuk menyelesaikan sesuatu, serta mengulangi minat anda dalam kerja.