Anda juga boleh menganggap surat ucapan terima kasih sebagai tindak lanjut penjualan. Nyatakan semula mengapa anda menginginkan pekerjaan itu, apakah kelayakan anda, bagaimana anda boleh membuat sumbangan kepada organisasi, dan sebagainya.
Ingatkan mereka kenapa anda calon terbaik untuk pekerjaan itu.
Surat ucapan terima kasih juga merupakan peluang yang sempurna untuk membincangkan perkara penting yang anda tidak menjawab seperti yang anda suka semasa wawancara kerja. Perlu diingat, walaupun ucapan terima kasih anda harus ringkas dan tepat. Beberapa paragraf ringkas adalah banyak.
Sekiranya anda tidak pasti bagaimana untuk menulis surat yang mengucapkan terima kasih kepada penemuduga anda, luangkan masa untuk meninjau surat ucapan terima kasih kami, terima kasih nota, dan terima kasih mesej e-mel.
Gunakan Fakta Utama Dari Wawancara Terima Kasih Anda
Terdapat beberapa fakta penting yang perlu anda ambil dari wawancara anda, jadi anda boleh terima surat ucapan terima kasih anda. Sebagai contoh, anda perlu tahu siapa yang menemuramah anda. Apakah namanya dan bagaimana ia dieja dengan betul? Adakah dia pergi dengan nama yang lebih formal di kad perniagaannya? Apakah gelarannya? Di sinilah bertukar kad perniagaan menjadi berguna.
Tetapi jika anda tidak mempunyai kad niaga atau untuk alasan mengapa pertukaran tidak berlaku, semak direktori syarikat atau laman web untuk mendapatkan maklumat ini.
Mungkin ada orang lain yang masuk ke bilik temuduga atau yang menyertai anda untuk lawatan pejabat atau kemudahan. Adalah baik untuk menukar kad perniagaan dengan mereka juga.
Anda boleh menyebutnya dalam catatan anda kepada pewawancara utama anda. Bergantung kepada tempoh masa yang anda habiskan dengan mereka, anda mungkin mahu menghantar nota ini kepada orang-orang ini.
Ia tidak akan menyakitkan untuk berada dalam rahmat orang ramai di syarikat yang anda wawancara. Anda tidak pernah tahu siapa yang akan melobi untuk menjadi pilihan utama. Pastikan mereka mempunyai maklumat hubungan anda pada kad anda dan hantarkan surat terima kasih jika anda merasa sesuai.
Anda juga mungkin mahu mengambil nota mental mengenai apa yang anda sukai dengan baik di tempat kerja, dan apa-apa hobi atau minat yang anda sama dengan pewawancara. Ini boleh membuat penambahan baik untuk memperibadikan nota terima kasih anda.
E-mel, Nota Bercetak, atau Kad Tulis kepada Penemuduga?
Sekali sekala, hanya kad atau surat bertulis yang akan dilakukan. Tetapi hari ini email boleh diterima sebagai ucapan terima kasih untuk temu duga kerja. Tetapi ingat jangan terlalu informal - menggunakan tajuk rasmi dan salam dan tandatangan yang betul. Surat yang ditaip dan ditandatangani juga bagus dan juga kad tulisan tangan mungkin sentuhan yang bagus bergantung kepada pewawancara dan jenis pekerjaan yang anda gunakan. Tidak kira bagaimana anda mengarang dan menghantar nota anda, pastikan anda membacanya semula dan semak ejaannya. Kesilapan mudah boleh menjadi mogok besar terhadap anda.
Bahagian terbaik tentang menggunakan e-mel adalah kelajuan dan ketepatan penghantaran. Walaupun apa-apa bentuk komunikasi boleh tersesat, jika anda sudah menukar e-mel, anda pasti akan diterima oleh pewawancara. Nota bercetak atau kad boleh lebih berhubung secara peribadi tetapi mungkin mengambil masa lebih lama untuk sampai ke pewawancara, terutamanya dalam sebuah syarikat yang lebih besar dengan ruang mel besar di mana potongan pertukaran mel banyak tangan.
Tetapi sementara e-mel boleh dihantar dengan segera, sebaiknya menunggu sekurang-kurangnya setengah hari bekerja sebelum menghantarnya. Jika wawancara anda pada sebelah petang, hantar keesokan harinya. Sekiranya wawancara anda pada waktu pagi, hantar nota anda pada penghujung hari kerja.
Lebih banyak Tinjauan Temuduga Kerja
Adakah anda bersedia untuk temuduga kerja? Lihat petua kami untuk semua jenis wawancara termasuk wawancara telefon, wawancara kedua, temuduga makan tengahari dan makan malam, wawancara tingkah laku, wawancara di khalayak ramai, dan lebih banyak nasihat untuk kejayaan wawancara.