Sesiapa yang berkata, "ia perlumbaan tikus di luar sana" tidak tahu apa-apa tentang bagaimana tempat kerja hari ini kompetitif akan menjadi. Tikus mempunyai mudah! Jadikan ia melalui labirin, ambil merawat anda dan anda selesai. Ia tidak mencukupi untuk menjadi yang terbaik pada apa yang anda lakukan. Mempunyai kemahiran keras yang anda perlukan untuk cemerlang dalam pekerjaan anda adalah keperluan, tetapi yang terbaik di pekerjaan anda tidak akan membantu anda memenangi perlumbaan. Mempunyai nilai kemahiran yang kompetitif oleh majikan. Mari kita lihat apa yang mereka ada.
01 Berhenti Bercakap dan Mula Mendengar
Sesetengah orang berfikir mereka boleh bercakap dengan cara mereka ke puncak. Perkongsian pengetahuan anda dengan orang lain pastinya penting, tetapi mendengar dapat memberi manfaat kepada anda dalam banyak cara. Anda boleh belajar banyak apabila anda berusaha untuk memahami apa yang orang lain katakan kepada anda. Sebagai pendengar yang aktif, anda akan mendapat gambaran tentang makna sebenar orang lain-bos anda, rakan sekerja dan orang bawahan, dan kata-kata pelanggan. Anda akan dapat memahami apa yang bos anda mengharapkan anda, pelajari apa yang mendorong para rakan sekerja dan bawahan anda, dan mengetahui apa yang diperlukan oleh pelanggan anda. Kemahiran penting ini secara drastik akan meningkatkan prestasi anda di tempat kerja kerana ia berperanan penting dalam membina hubungan dengan orang lain. 02 Bukan Mengadu Tentang Masalah, Selesaikan Mereka
Setiap tempat kerja mempunyai masalah dan sukar untuk mengelakkan mereka mengganggu anda. Mengadu tentang gangguan ini tidak akan membantu ... tidak sedikit pun. Sebaliknya, ia akan memudaratkan kerana sikap negatif membawa semua orang ke bawah, dan dengan cepat boleh menjadikan alam sekitar menjadi toksik. Anda tidak mendapat apa-apa daripada mengadu, selain reputasi sebagai negatif Ned atau Nelly. Jika anda mencari cara untuk menyelesaikan masalah dan bukan hanya menunjuk mereka, anda akan dianggap sebagai pahlawan untuk semua tetapi mereka yang berkembang dengan negatif. Dan siapa yang memerlukan orang-orang itu? 03 Gunakan Noggin Anda: Kemahiran Berpikir Kritikal Penting
Apabila anda membuat keputusan, anda mungkin tergoda untuk melakukannya secepat mungkin. Lagipun, anda mempunyai banyak perkara yang perlu dilakukan dalam masa yang sangat singkat. Semakin cepat anda dapat menyelesaikan masalah atau memikirkan bagaimana mencapai matlamat, semakin cepat anda dapat menyebarkan item dari senarai anda dan beralih ke perkara seterusnya. Walaupun ia mungkin kelihatan seperti pembaziran masa yang terhad untuk membelanjakan banyak perkara untuk mempertimbangkan semua pilihan anda ketika membuat keputusan, anda akan menjadi lebih berjaya jika anda melakukannya. Kemahiran berfikir kritis anda akan menjadi baik untuk anda. Gunakannya untuk menilai setiap pilihan sebelum memutuskan mana yang paling mungkin mempunyai hasil terbaik. 04 Menjadi Pengurus Masa Berkesan
Sebagai seorang profesional yang sibuk, hidup anda sibuk. Jika anda berusaha untuk bergerak di tempat kerja, ia akan menjadi lebih panik apabila bos anda meningkatkan tanggungjawab anda. Bagaimanakah anda akan berjaya? Jika hanya anda boleh menambah lebih banyak jam untuk hari anda. Sayangnya anda tidak boleh, tetapi anda boleh menggunakan yang anda mempunyai lebih cekap. Keupayaan untuk menguruskan masa anda dengan baik adalah penting. Ia adalah salah satu kemahiran yang paling kompetitif yang boleh anda miliki. Satu-satunya bahaya adalah bahawa semakin banyak yang anda lakukan dalam sehari, semakin bos anda akan memberi anda tugasan. Ia adalah satu risiko anda perlu hidup dengan hasil kejayaan anda. 05 Bersama-sama dengan semua orang
Memandangkan semua keperibadian yang berbeza yang mengisi tempat kerja, harapan bos anda bahawa setiap orang bersatu satu sama lain adalah pesanan yang tinggi. Apabila anda menyedari bahawa bersaing dengan rakan sekerja anda tidak bermakna anda perlu menyukai mereka semua, ia menjadi mandat yang lebih berjaya. Kemahiran interpersonal yang baik akan membolehkan anda memenuhi kehendak bos anda untuk keharmonian di tempat kerja. Sekiranya anda dapat merasakan dan bersimpati dengan rakan sekerja anda, anda akan dapat mengelak daripada menyerang mereka. Keupayaan untuk berunding akan membantu anda mengelakkan konflik. Untuk bekerja sebagai satu pasukan, yang perlu anda lakukan untuk tempat kerja anda berfungsi dengan baik, anda mesti tahu bagaimana untuk menyelaraskan tindakan anda dengan mereka. 06 Tunjukkan Mereka Yang Pemimpin
Akhirnya, jika anda ingin menjadikannya di bahagian atas, anda harus menunjukkan keupayaan kepimpinan anda. Anda tidak boleh menjadi pemimpin tanpa pengikut, jadi perkara pertama yang perlu anda lakukan adalah untuk menghormati dan mempercayai anda cukup untuk berbaris di belakang anda. Tunjukkan bos anda, anda adalah bahan pengurusan dengan menunjukkan anda boleh mewakilkan kerja kepada orang lain dan bersedia bertanggungjawab bukan sahaja untuk kejayaan mereka, tetapi kegagalan mereka juga.