Tips Berharga untuk Menyediakan Temuduga Kerja Perbandaran
Salah satu bahagian paling dicari di mana-mana carian pekerjaan cenderung menjadi apa yang membuat orang paling gementar: wawancara. Terdapat banyak jenis wawancara dan teknik wawancara yang boleh dimanfaatkan oleh majikan. Walaupun pemohon mungkin tidak tahu apa yang diharapkan, mereka masih boleh bersedia. Semak garis panduan berikut untuk membantu dalam menyediakan diri anda untuk wawancara seterusnya.
01 Menyelidik Perbandaran
Sekiranya terdapat sebarang projek atau perubahan yang melibatkan kawasan yang diwawancara, buat beberapa soalan untuk bertanya kepada pewawancara. Contohnya, jika kedudukannya dalam perakaunan, bacalah pada anggaran. Menyesuaikan soalan dengan apa yang berkaitan dengan belanjawan dan perakaunan. Semasa meneliti, mungkin anda akan mengetahui bahawa bandar itu sedang memohon beberapa geran. Sekiranya pengalaman anda melibatkan perakaunan pemberian, nyatakan ini dalam temu bual.
Begitu juga untuk kawasan-kawasan tertentu yang lain. Jika anda mempunyai kepakaran atau pengalaman dalam bidang itu, janganlah menjadi rahsia yang baik! Pastikan anda memasukkan kepakaran atau pengalaman dalam permohonan anda. Apabila peluang timbul semasa wawancara anda, pastikan anda menyebut kelayakan lain ini. Ia tidak begitu banyak bahawa pewawancara anda tidak akan mengkaji semula permohonan anda secara semulajadi - kadang-kadang yang berlaku, walaupun lebih sering pewawancara anda akan merangkum semua tambah dan minus anda sebelum wawancara sebenar. Lebih-lebih lagi apabila anda mengemukakan kelayakan tambahan ini dalam temu bual , ia boleh menyebabkan pewawancara anda bertanya soalan tentang pengalaman itu. Jawapan anda, mungkin bukan pada permohonan bertulis anda, boleh menyokong anda sebagai calon yang paling berkelayakan.
02 Tahu Kedudukan
Tidak semua jawatan sama. Walaupun gelaran ketua rekreasi boleh menimbulkan gagasan untuk bekerja dengan kanak-kanak di pusat rekreasi, kedudukannya mungkin berputar di sekitar menubuhkan pertandingan untuk liga bola keranjang dewasa. Semasa meneliti laman web di bandar, lihat untuk mengetahui sama ada terdapat penerangan pekerjaan dalam talian yang menyatakan tugas khas kedudukannya. Masuk ke temuramah dengan terperinci satu idea yang mungkin mengenai pekerjaan yang diperlukan. Dalam perihal kerja, semak pengetahuan, kemahiran, dan kebolehan yang diperlukan. Kewajipan dan pengetahuan, kemahiran dan kebolehan adalah perkara yang boleh digunakan oleh pewawancara untuk membuat pertanyaan.
03 Kajian Apa yang Membuat Anda Calon Besar
Kadang-kadang lebih mudah untuk menilai sifat-sifat seseorang selain diri kita sendiri. Wawancara adalah tentang menjual diri anda . Pewawancara hanya tahu apa yang anda beritahu kepada mereka; sama ada melalui résumé atau semasa temu duga. Temu bual tidak sepatutnya mengulangi apa yang dinyatakan dalam résumé anda. Sebaliknya ia harus menjadi lanjutan yang mendalam tentang apa yang ada dalam résumé anda. Apabila bersiap-siap, semak bukan sahaja kualifikasi anda tetapi pencapaian anda dan bagaimana anda mengendalikan diri anda dalam situasi yang berbeza. Soalan - soalan berasaskan situasi cenderung menjadi lebih sukar untuk dijawab; pastikan anda mencari sampel soalan-soalan seperti ini dan bersedia untuk menjawabnya dengan berkesan.