Bagaimana Anda Menjelaskan Diri Anda? Jawapan terbaik

Bagaimana Menjelaskan Diri Anda pada Temubual Kerja

Beberapa soalan wawancara kerja yang paling biasa adalah mengenai menerangkan anda. Apa cara terbaik untuk menjawab soalan seperti, " Beritahu saya mengenai diri anda ?" atau "Bagaimana anda menggambarkan diri anda?" Walaupun persoalan ini sangat tipikal, jawapannya tidak semudah itu.

Mengapa Penemuduga Tanya Soalan Sebegitu

Majikan meminta anda untuk menggambarkan diri anda untuk beberapa sebab. Pertama, mereka mahu melihat sama ada anda akan sesuai untuk kedudukan dan budaya syarikat .

Persoalan ini, sama seperti soalan " Bagaimana orang lain dapat menerangkan anda? "Juga menunjukkan majikan bagaimana anda melihat sendiri.

Apabila menjawab soalan ini, pastikan anda menerangkan perihal kerja, dan jawab dengan cara yang menunjukkan bahawa anda betul untuk kerja. Bagaimanapun, bersama-sama dengan positif, anda juga harus jujur ​​dan mudah tentang mengapa anda sesuai untuk syarikat itu. Ini adalah peluang untuk menjual diri anda kepada pewawancara , dan tunjukkan kenapa anda menjadi calon yang kuat untuk peranan yang anda dipertimbangkan.

Bagaimana Menyediakan Maklum Balas

Untuk mempersiapkan persoalan ini, buatlah senarai adjektif dan frasa yang anda fikir sebaiknya menggambarkan anda (anda mungkin mahu meminta keluarga dan kawan-kawan untuk cadangan). Kemudian, semak semula deskripsi kerja, dan bulkan semua kata sifat dan frasa pada senarai anda yang paling berkaitan dengan kedudukan tertentu.

Pilih dua atau tiga istilah yang paling sesuai dengan kedudukan dan fikirkan masa tertentu apabila anda telah menunjukkan setiap ciri tersebut.

Dengan senarai istilah dan contoh dalam minda, anda akan bersedia menjawab sebarang bentuk pertanyaan.

Dengan memadankan kelayakan anda untuk pekerjaan , anda akan dapat menunjukkan bahawa anda mempunyai kemahiran dan keperibadian yang tepat untuk kedudukannya.

Petua untuk Memberi Jawapan Terbaik

Apabila anda bertindak balas, ingatlah jenis jawatan yang anda temujanji, budaya syarikat , dan persekitaran kerja.

Bagaimanapun, bukan idea yang baik untuk semata-mata merosakkan senarai sebab mengapa anda betul untuk kedudukannya.

Sebaliknya, jawablah dengan beberapa perkataan atau frasa positif yang menggambarkan ciri-ciri peribadi anda atau sikap anda (kadang-kadang majikan bertanya dengan soalan yang sama, "Apa tiga kata sifat yang akan anda gunakan untuk menggambarkan diri anda?"). Pastikan anda memberi tumpuan kepada kualiti yang menjadikan anda perlawanan yang ideal untuk pekerjaan dan syarikat.

Anda biasanya tidak perlu menindaklanjuti respons anda dengan contoh-contoh tertentu kali yang anda telah tampilkan setiap ciri - sering, majikan mahukan jawapan yang ringkas untuk soalan ini. Walau bagaimanapun, jika anda memberikan jawapan anda dan pewawancara kelihatan seperti dia sedang menunggu lebih banyak , anda boleh menindaklanjuti dengan contoh pengalaman kerja yang lalu. Pewawancara mungkin bertanya kepada anda secara langsung untuk mengembangkan jawapan anda dengan contoh.

Akhirnya, sewaktu anda perlu membentuk jawapan anda agar sesuai dengan tugas tertentu, kesahihan masih penting. Tanggapan anda mestilah positif tetapi tulen.

Contoh-contoh Jawapan Terbaik

Berikut adalah beberapa jawapan sampel untuk soalan wawancara, "Bagaimana anda menggambarkan diri anda?" Apabila menjawab soalan ini, pastikan jawapan anda sesuai dengan pengalaman kerja anda sendiri dan pekerjaan yang anda minta.

Lebih Banyak Soalan Wawancara Kerja

Meminta anda untuk menggambarkan diri anda hanyalah salah satu daripada banyak soalan yang boleh ditanyakan pewawancara mengenai anda. Bersiaplah dengan meninjau panduan ini tentang cara menjawab lebih banyak soalan wawancara tentang anda.

Sudah tentu, akan ada soalan-soalan lain dalam wawancara anda jadi sila lihat pelbagai jenis soalan dan jawapan temu bual . Adalah idea yang baik untuk membiasakan diri dengan pelbagai soalan dan juga mengambil sedikit masa untuk berlatih supaya anda bersedia untuk pewawancara.

Akhirnya, pewawancara anda tidak boleh menjadi satu-satunya orang yang bertanya. Anda akan dijangka mempunyai beberapa soalan mengenai anda sendiri. Ia membantu membaca di syarikat dan berfikir beberapa soalan terlebih dahulu. Perlukan sedikit bantuan? Berikut adalah beberapa soalan yang berpotensi untuk bertanya kepada pewawancara .