Proses Pemilihan
Pengarah kerja awam bandar disewa dan melaporkan kepada pengurus bandar atau penolong pengurus bandar . Walaupun pengurus bandar bukan penyelia langsung pengarah kerja awam, pengurus bandar mesti meluluskan sesiapa yang diupah. Ia terlalu penting bagi seorang pengurus bandar untuk mewakilkan keputusan pengambilan pekerja sepenuhnya.
Proses penyewaan kerajaan biasa biasanya diikuti. Bandar mungkin memerlukan peserta akhir untuk mengambil bahagian dalam lebih daripada satu wawancara sahaja. Wawancara tambahan mungkin dengan kumpulan kecil rakyat yang berpengaruh atau dalam mesyuarat dewan bandar.
Pendidikan dan Pengalaman yang Anda Perlu
Bandar biasanya memerlukan calon-calon untuk jawatan pengarah kerja awam untuk memiliki ijazah sarjana muda dalam pentadbiran awam, kejuruteraan atau bidang berkaitan dan pengalaman penting dalam kerja-kerja awam dan pengurusan. Seorang pengarah kerja awam mestilah seorang pengurus yang kukuh dan pakar teknikal.
Kekurangan dalam mana-mana kawasan dengan ketara mengurangkan keberkesanan pengarah kerja awam.
Para pengarah kerja awam mesti mensintesis maklumat rumit tentang projek kerja awam yang dapat difahami oleh penonton yang tidak mempunyai latar belakang teknikal untuk memahami butiran yang lebih halus.
Calon juga harus mempunyai pengalaman menulis laporan dan memberikan pembentangan kepada kumpulan.
Kerana begitu banyak kerja yang dilakukan oleh jabatan-jabatan kerja awam diproyeksikan, adalah penting bahawa seorang pengarah kerja awam mempunyai pengalaman menguruskan projek dengan belanjawan yang besar, bingkai masa yang panjang dan skop yang luas. Pensijilan profesional pengurusan projek adalah wajar.
Apa yang akan anda lakukan
Para pengarah kerja awam mengawasi sub-jabatan dalam jabatan kerja awam di bandar. Tepat yang sub-jabatan berada di bawah kerja-kerja awam bergantung kepada bandar. Campuran jabatan bervariasi dari semasa ke semasa perubahan kakitangan. Semua organisasi mesti menyelaraskan diri mereka untuk memaksimumkan bakat anggota organisasi. Campuran jabatan yang masuk akal pada satu masa boleh membawa bencana pada masa yang lain hanya kerana orang menduduki pelbagai peranan dalam organisasi.
Sub-jabatan yang biasanya berada di bawah jabatan kerja awam termasuk yang berikut:
- Jalan
- Sanitasi (juga dikenali sebagai "Sisa Pepejal," "Sampah" dan "Sampah")
- Penyelenggaraan (juga dikenali sebagai "Kemudahan")
- Kejuruteraan
- Utiliti
- Penguatkuasaan Kod
Pada masa-masa, kakitangan bandar tidak mempunyai masa, sumber atau kepakaran untuk menjalankan projek atau sebahagian projek tertentu. Dalam keadaan ini, bandar mendapatkan barangan atau perkhidmatan daripada vendor untuk menyelesaikan projek itu.
Pengarah kerja awam menyemak dan meluluskan dokumen perolehan seperti penyataan kerja, permintaan untuk cadangan dan jemputan untuk tawaran. Kemahiran teknikal pengarah kerja awam, tanggungjawab pengurusan dan teknik pengurusan projek datang bersama dalam tugasan ini.
Jabatan kerja awam memantau kontrak ini dan memegang vendor yang bertanggungjawab untuk memenuhi perjanjian dan jangkaan yang ditetapkan dalam kontrak. Pekerja kerja awam bekerja rapat dengan kakitangan kewangan dan undang-undang bandar untuk memastikan kepentingan bandar dilindungi dan akibat yang sesuai ditetapkan apabila vendor tidak melaksanakan tugas kontrak mereka.
Para pengarah kerja awam menulis dan mengkaji laporan bertulis. Menjaga penonton dalam minda adalah kritikal. Laporan kerja awam dengan mudah boleh menjadi sangat teknikal sehingga warga yang berminat rata-rata tidak dapat memahami mereka.
Perkara terakhir sesiapa yang mahu laporan dibuat adalah mengelirukan atau mengelirukan pembaca.
Seperti yang ditulis dalam laporan, pengarah kerja awam mesti mempertimbangkan penonton dalam persembahan lisan. Pengarah sering dipanggil untuk mengemukakan maklumat kepada majlis bandar atau kumpulan warga. Dari masa ke masa, pengarah boleh mendidik anggota dewan bandar untuk memahami lebih banyak butiran teknikal. Tetapi ahli majlis bandar menyerahkan, dan mesyuarat majlis bandar terbuka kepada orang ramai. Seorang pengarah kerja awam mesti dapat menerangkan butiran berkaitan sesuatu projek supaya rakyat biasa dapat memahami.
Apa yang Anda Dapatkan
Pengarah gaji dalam kerajaan bandar sebahagian besarnya bergantung kepada saiz bandar dan jumlah kakitangan di bawah setiap penyeliaan pengarah. Semakin besar bandar, semakin banyak pengarah. Ketua jabatan yang lebih besar cenderung untuk membuat lebih banyak daripada mereka yang mempunyai jabatan yang lebih kecil; Walau bagaimanapun, gaji masih sepadan dengan tahap status dikongsi ketua jabatan dalam organisasi.