Membina Sambungan Boleh Membantu Mencari Kerja dan Kerjaya Anda
Sebaliknya, fikirkan rangkaian sebagai proses membentuk persahabatan di mana asas utama untuk hubungan anda adalah berkaitan dengan pekerjaan (bukan kepentingan peribadi dalam filem atau cinta koktel).
Seperti mana-mana hubungan, rangkaian anda harus terdiri daripada orang yang anda suka dan mengagumi; Lagipun, siapa yang ingin berbuat baik kepada sesiapa yang bukanlah penyokong yang dipercayai?
Seperti banyak perkara, rangkaian mungkin berbeza untuk milenium daripada generasi sebelumnya. Untuk satu perkara, mereka mempunyai kelebihan sejumlah besar laman rangkaian sosial yang boleh digunakan untuk rangkaian yang tersedia. Tetapi lebih daripada itu, milenium tidak cenderung untuk berangkaian dalam acara berstruktur, tetapi dengan cara yang lebih organik, dengan makan tengah hari dan perbualan Slack dengan rakan sekerja, atau sebagai lanjutan aktiviti sosial. Berikut adalah enam strategi milenium yang boleh digunakan untuk membangun dan mengekalkan rangkaian mereka:
Tips Rangkaian Atas untuk Millennials:
1. Rangkaian mana-mana sahaja dan di mana-mana sahaja
Belum lagi hari-hari pengumuman golf yang penting dan perhimpunan minuman rasmi yang tersusun di sekeliling gabungan profesional. Menghadiri acara rangkaian yang lebih formal bukanlah perkara yang buruk (sebenarnya, ia boleh sangat berguna) -pada itu bukan satu-satunya tempat di mana anda boleh rangkaian.
Sebaik sahaja anda memikirkannya lebih sebagai "membentuk sambungan" daripada rangkaian, mudah untuk melihat peluang yang tidak boleh dibina untuk membina rangkaian anda tersedia-anda boleh bercakap mengenai kerja dan matlamat yang berkaitan dengan kerjaya semasa tarikh bermain anak-anak anda, pada pilihan - untuk sekolah, di gereja, semasa pesta, semasa anda sedang membaca buku atau acara kebudayaan lain, dan dalam apa jua bentuk bersama.
LEBIH: 5 Andaian Anggapan Anda Mungkin Ada Tentang Millennials
2. Cuba Bertemu Banyak Orang
Apabila ia membina komuniti, ia membantu menjadi sosial dan agak extrovert. (Tetapi jika kumpulan besar dan bersosial bukanlah kelajuan anda, cuba tip-tip rangkaian ini untuk introvert .) Semakin banyak orang yang anda kenal, lebih cenderung anda menjalin hubungan dengan seseorang yang mungkin mengetahui pekerjaan atau orang yang baik untuk anda berjumpa. Cari peluang untuk memperluaskan rangkaian anda-ini boleh menjadi kecil seperti chitchatting di lif, memperkenalkan diri kepada penceramah pada persidangan, atau menyapa orang yang anda lihat setiap hari Sabtu di kelas yoga.
3. Sambungkan Talian Selepas Mesyuarat dalam Orang
Tidak ada kekurangan laman sosial dalam talian: LinkedIn, Facebook, Twitter, Snapchat-senarai terus dan terus. Jangan malu untuk berhubung dengan orang yang anda temui secara peribadi di rangkaian sosial ini. Melakukan perkara ini akan membantu anda untuk kekal fikiran, jauh lebih baik daripada kad perniagaan atau e-mel, yang dengan mudah boleh difailkan dan dilupakan. Tweets anda, jawatan LinkedIn, dan aktiviti media sosial yang lain boleh menjadikan hubungan anda dengan hubungan semakin dekat dan lebih intim. (Berikut ialah beberapa petua untuk menggunakan media sosial untuk meningkatkan kerjaya anda .)
Gunakan penghakiman terbaik anda di mana untuk berhubung secara sosial-jika anda bertemu di acara berorientasikan rangkaian, LinkedIn dan Twitter adalah platform yang baik untuk disambungkan. Acara yang lebih santai, berorientasi minuman mungkin menjadikan platform lebih berorientasikan rakan (Facebook, Instagram) merasa lebih sesuai. Apabila ragu-ragu, anda boleh bertanya sama ada secara peribadi atau melalui e-mel jika mereka mahu menyambung di media sosial. Satu nota amaran: Elakkan bersambung di setiap laman sosial sekaligus. Yang boleh merasa hebat.
LEBIH: Petua Mencari Kerja untuk Millennials
4. Dapatkan Mentor
Walaupun ia bagus untuk mengetahui banyak orang, ia juga baik untuk membina hubungan jangka panjang dan panjang. Seorang mentor boleh menjadi batu permata sepanjang kerjaya anda, membantu anda untuk menilai tawaran pekerjaan, tahu bila masa yang sesuai untuk meninggalkan pekerjaan, berunding dengan kenaikan gaji, dan biasanya membantu anda dengan segala macam kerumunan yang berkaitan dengan kerjaya.
Berikut adalah nasihat tentang bagaimana untuk mencari seorang mentor kerjaya .
5. Buat Kawan di Tempat Kerja
Kemungkinan besar, anda tidak akan berada di pekerjaan anda selama-lamanya-dan juga rakan sekerja anda! Membina hubungan yang kuat dengan rakan-rakan; jika anda bernasib baik, anda akan mendapati bahawa anda mempunyai lebih banyak daripada di mana anda bekerja secara umum. Hubungan ini akan menjadikan masa anda bekerja lebih menyenangkan, dan mungkin juga membawa peluang pekerjaan yang akan datang di masa depan juga. Oleh itu, lakukan usaha untuk pergi ke makan tengahari , berjam-jam gembira, dan muncul untuk perayaan hari jadi.
LEBIH: Cara Menggunakan Rangkaian untuk Mencari Kerja
6. Sentiasa Ingat untuk Meminjamkan Tangan Sendiri
Pandangan lama rangkaian adalah bahawa hubungan adalah "anda menggaruk belakang saya, dan saya akan menggaru anda" pelbagai. Itu kelihatannya kuno sekarang; Rangkaian tidak perlu jadi tit-for-tat. Walau bagaimanapun, jika anda melihat peluang untuk mengesyorkan seseorang dalam rangkaian anda untuk pekerjaan, temu bual maklumat , dan peluang yang berkaitan dengan kerjaya yang lain, pasti berbuat demikian.
Dan jangan lupa, jika anda membuat sambungan yang menghasilkan tawaran kerja, anda mungkin mempunyai dua sambungan yang bersyukur: Kedua-dua orang yang anda namakan pekerjaan dan orang yang mengupah calon itu akan berterima kasih.
Baca Lagi: 6 Tips Rundingan Gaji untuk Millennials | Pekerjaan Unconventional Terbaik untuk Millennials