Deskripsi Penilaian Tentera Laut (Pekerjaan)

Juruteknik Elektronik Penerbangan (AT)

Juruteknik elektronik penerbangan (ATS) membaiki beberapa sistem elektronik paling maju di dunia. Kerja-kerja pembaikan boleh terdiri daripada pemecahan geladak penerbangan sistem senjata elektronik pada pesawat F-14 Tomcat untuk menukar kad litar komputer di kedai berhawa dingin. Juruteknik ini juga boleh menjadi sukarelawan untuk terbang sebagai pesawat udara Naval . Aircrew melakukan banyak tugas dalam penerbangan dan mengendalikan sistem radar dan senjata dalam turbojet, helikopter, atau pesawat kipas.

Juruteknik elektronik penerbangan menyelesaikan masalah dan membaiki beberapa sistem elektronik kompleks. Menggunakan semua peralatan ujian dan prosedur terkini, AT meletakkan latihan tersebut untuk menggunakan sistem pembaikan seperti:

Anda tidak boleh mendapatkan penarafan AT sebagai "pekerjaan terjamin" dalam kontrak pendaftaran anda. Sukarelawan untuk penarafan ini mendaftar di Angkatan Laut sebagai Pelaut Penerbangan (AV) dan dipilih untuk penarafan Penerbangan atau Penerbangan Elektrik (AE) semasa tamat pengajian dari Kursus Elektronik Asas Biasa di A-School (sekolah pekerjaan).

Persekitaran kerja

Pelaut dalam bidang kerjaya ini akan melaksanakan tugas di laut dan darat di seluruh dunia. Pada masa yang berlainan mereka boleh bekerja di skuadron pesawat berasaskan tanah atau di atas kapal pengangkut pesawat, sama ada di dalam atau di luar rumah, di persekitaran kedai atau di persekitaran pejabat, dan di bangku makmal yang bersih atau dalam keadaan jenis garaj.

Mereka bekerja rapat dengan orang lain, memerlukan pengawasan yang sedikit, dan melakukan kerja mental dan fizikal secara teknis.

Maklumat Sekolah-Sekolah ( Job School )

Keperluan Skor ASVAB : AR + MK + EI + GS = 222 ATAU VE + AR + MK + MC = 222

Keperluan Pembersihan Keselamatan : Rahsia

Keperluan Lain

Sub-Kepakaran untuk Penarafan ini: Kod Klasifikasi Pendaftar Tentera Laut untuk AT

Tahap Manning semasa untuk Penilaian ini: Penyenaraian CREO

Nota: Peluang kemajuan ( promosi ) dan perkembangan kerjaya dikaitkan secara langsung dengan tahap penarafan penarafan (iaitu, kakitangan dalam penilaian yang tidak diendahkan mempunyai peluang promosi yang lebih besar daripada mereka yang dinilai terlalu tinggi).

Putaran Sea / Shore untuk Penarafan ini

Nota: Lawatan ke laut dan lawatan pantai untuk pelayar yang telah melengkapkan empat lawatan laut akan 36 bulan di laut dan diikuti oleh 36 bulan ke darat sehingga bersara.

Kebanyakan maklumat maklumat di atas Perintah Personil Angkatan Laut