Pengesahan sejarah pekerjaan mengesahkan maklumat dalam resume anda
Pengesahan sejarah pekerjaan juga dirujuk sebagai pemeriksaan sejarah pekerjaan, semakan latar belakang sejarah pekerjaan, pengesahan sejarah kerja dan / atau pemeriksaan sejarah kerja.
Apa yang Termasuk dalam Sejarah Pekerjaan Anda
Sejarah pekerjaan anda adalah senarai terperinci di mana dan ketika anda bekerja, pekerjaan yang anda buat dan berapa banyak yang anda perolehi.
Majikan atau syarikat yang mereka sewa untuk mengesahkan pekerjaan akan mengesahkan maklumat seperti tempat pekerjaan terdahulu anda, tarikh pekerjaan, tajuk pekerjaan anda, gaji yang diperolehi di setiap pekerjaan, dan alasan untuk meninggalkannya.
Rujukan Pekerjaan dan Profesional
Biasanya, majikan akan meminta anda menyenaraikan satu rujukan untuk setiap tempat kerja terdahulu , dan mereka akan menghubungi rujukan tersebut. Syarikat juga mungkin meminta rujukan peribadi atau profesional lain sebagai tambahan kepada rujukan pekerjaan .
Ramai pencari kerja tidak banyak memikirkan siapa yang akan digunakan sebagai rujukan apabila majikan yang berpotensi meminta mereka. Tumpuan sering dilakukan pada resume dan surat sampul , meneliti syarikat, dan bersiap sedia untuk wawancara, pilihan rujukan sering diabaikan.
Memilih Rujukan
Bagaimana anda tahu apa rujukan yang harus anda pilih? Anda mahu orang yang akan membuat cadangan yang paling kuat untuk anda. Bekas penyelia tidak perlu menjadi rujukan, terutamanya jika mereka tidak tahu semua pencapaian anda atau anda tidak yakin mereka akan mengatakan perkara terbaik tentang anda.
Kadang-kadang bekas rakan sekerja, atau penyelia di jabatan lain yang mengetahui pekerjaan anda, membuat pilihan terbaik. Sekali lagi, kunci adalah orang yang mengetahui kekuatan dan kebolehan anda - dan siapa yang akan mengatakan perkara yang positif tentang anda.
Secara keseluruhan, anda mahu memilih tiga hingga lima rujukan - orang yang boleh bercakap tentang pencapaian, etika kerja, kemahiran, pendidikan, prestasi, dll. Untuk pencari kerja yang berpengalaman, kebanyakan rujukan harus datang dari penyelia dan rakan sekerja yang telah bekerja rapat dengan masa lalu, walaupun anda juga boleh memilih untuk menyenaraikan rujukan pendidikan (mentor) atau peribadi (watak). Pelajar kolej dan graduan baru-baru ini sepatutnya mempunyai beberapa rujukan dari magang atau kerja sukarela sebagai tambahan kepada profesor dan rujukan peribadi.
Mengesahkan Sejarah Pekerjaan
Semasa proses permohonan kerja , majikan mungkin akan menjalankan pengesahan sejarah pekerjaan . Majikan akan mengesahkan bahawa maklumat kerjaya termasuk pada resume anda dan / atau permohonan kerja dan senarai referensi adalah tepat.
Syarikat boleh menyemak sebelum menawarkan pekerjaan atau selepas anda menerima tawaran kerja . Sekiranya selepas itu, tawaran itu akan bergantung kepada sejarah pekerjaan anda yang sepadan dengan maklumat yang anda berikan kepada majikan.
Pada organisasi yang besar, sumber manusia atau jabatan gaji biasanya menjalankan pengesahan pekerjaan, tetapi sesetengah syarikat menyewa perkhidmatan pengesahan pihak ketiga. Pengesahan sejarah pekerjaan memastikan majikan bahawa anda mempunyai semua pengalaman dan kelayakan yang disenaraikan di resume anda.
Sekiranya percanggahan ditemui di antara maklumat yang anda berikan dan maklumat yang diperoleh semasa proses pengesahan, anda mungkin ditawarkan peluang untuk menjelaskan atau kerja mungkin tidak ditawarkan atau tawaran kerja ditarik balik.