Berikut adalah kemahiran lembut yang diperlukan untuk kebanyakan pekerjaan IT. Membangunkan kemahiran ini dan memberi penekanan kepada mereka dalam aplikasi kerja anda dan temuduga akan membantu anda menaikkan persaingan pasaran kerja.
Cara Menggunakan Senarai Kemahiran
Anda boleh menggunakan perkataan kemahiran yang disenaraikan di bawah semasa anda mencari pekerjaan. Sebagai contoh, masukkan beberapa istilah dalam resume anda, terutamanya dalam huraian sejarah kerja anda dan ringkasan resume anda, jika anda mempunyai satu.
Anda juga boleh memasukkannya ke dalam surat pelindung anda. Sebutkan satu atau dua kemahiran yang disebutkan di sini, dan berikan contoh contoh tertentu ketika Anda menunjukkan ciri-ciri ini dalam pekerjaan sebelumnya.
Anda juga boleh menggunakan kata-kata ini dalam wawancara anda. Pastikan kemahiran teratas yang disenaraikan di dalam fikiran semasa wawancara anda, dan bersiaplah untuk memberi contoh bagaimana anda telah mencontohkan setiap.
Setiap pekerjaan memerlukan kemahiran dan pengalaman yang berbeza, jadi pastikan anda membaca huraian kerja dengan teliti, dan memberi tumpuan kepada kemahiran yang disenaraikan oleh majikan. Juga semak senarai kemahiran kami yang disenaraikan oleh pekerjaan dan jenis kemahiran .
Kemahiran IT Kemahiran IT Top 10
Komunikasi
Dengan jumlah e-mel, cadangan, dan dokumen reka bentuk profesional IT menulis, komunikasi bertulis adalah penting.
Komunikasi lisan sama pentingnya. Sebagai pekerja IT, anda sering perlu menerangkan proses teknikal dalam istilah yang jelas dan mudah difahami untuk pelanggan dan majikan. Anda juga perlu dapat menjelaskan idea anda sedemikian rupa sehingga membuat orang lain ingin menyokong dan membiayai projek anda.
Kreativiti
Profesional IT sentiasa mencari masa depan, menjangka dan membangunkan penyelesaian untuk masalah dan keperluan teknologi yang berpotensi.
Pemikiran ke hadapan seperti ini memerlukan banyak imaginasi dan penyelesaian masalah kreatif. Oleh itu majikan mencari profesional teknologi yang dapat memikirkan penyelesaian yang unik.
Keazaman
Beberapa projek IT terhenti kerana pelbagai isu - masalah kewangan, isu dengan penjual, kekurangan kerja berpasukan, dll. Adalah penting bagi seorang profesional IT untuk terus memberi tumpuan kepada matlamat utama dan terus berusaha ke arah itu. Memulakan projek dengan garis masa dan belanjawan yang jelas dan realistik boleh membantu anda mencapai matlamat utama anda. Majikan anda akan kagum dengan keupayaan anda untuk bukan sahaja merancang sesuatu projek, tetapi untuk melihatnya sampai akhir.
Fleksibiliti
Profesional IT sering menghadapi kemunduran atau perubahan yang tidak dijangka, mulai dari masalah teknikal dengan projek mereka hingga isu terakhir pada masa dengan vendor. Anda perlu belajar menjadi fleksibel, menerima perubahan ini dan segera mencari penyelesaian kreatif. Majikan akan menghargai kelonggaran ini dalam pekerja.
Begitu juga, anda mesti terbuka untuk cadangan dan maklumbalas, sama ada dari majikan atau pelanggan. Dengar dengan penuh perhatian kepada sebarang maklum balas yang anda terima, dan terbuka untuk membuat perubahan yang diperlukan untuk meningkatkan kepuasan.
Kepimpinan
Walaupun anda tidak berada dalam kedudukan pengurusan, anda akan sering diminta untuk menguruskan projek atau pasukan, jika hanya untuk tempoh yang singkat.
Menjadi pengurus projek memerlukan kemahiran komunikasi yang kuat, keupayaan untuk mewakilkan tugas, dan tumpuan berterusan pada matlamat akhir. Sebagai seorang profesional IT, anda juga mungkin terlibat dalam pengurusan vendor. Adalah penting bahawa anda tahu bagaimana untuk berkomunikasi dengan vendor untuk memastikan keperluan syarikat anda dipenuhi dengan cekap.
Mendengarkan
Profesional IT bukan sahaja perlu menyampaikan idea mereka sendiri, tetapi juga perlu secara aktif mendengarkan orang lain. Anda perlu berhati-hati dengan apa yang dikehendaki oleh pelanggan atau majikan anda supaya anda dapat memberi mereka apa yang mereka minta. Jangan takut untuk bertanya soalan untuk memastikan anda memahami orang lain.
Mentoring
Profesional IT sering mendapati diri mereka kemahiran mengajar, sama ada kepada majikan, pekerja baru, atau pengguna produk. Majikan akan menghargai pekerja yang berjaya dapat berjalan seseorang melalui proses teknikal dengan kejelasan dan kesabaran.
Rundingan
Tidak peduli apa kedudukan anda dalam IT, anda memerlukan beberapa bentuk kemahiran rundingan, daripada membuat keputusan pengambilan untuk bekerjasama dengan vendor atau kontraktor untuk menjual idea anda kepada organisasi. Dapat mencapai persetujuan yang memuaskan kedua belah pihak adalah kemahiran yang hebat yang akan membuat anda menonjol, terutamanya jika anda ingin dipromosikan ke kedudukan pengurusan.
Persembahan
Persembahan boleh menjadi apa-apa dari perbualan satu persatu kepada mesyuarat jabatan untuk syarahan. Walau apa pun bentuknya, anda perlu dapat mengutarakan idea anda dengan jelas kepada orang lain. Walaupun ide anda hebat, tiada siapa yang dapat menghargai mereka jika anda tidak dapat menyampaikannya dengan berkesan. Bekerja pada kehadiran anda, komunikasi lisan, dan kebiasaan anda dengan alat persembahan akan membantu anda mengukuhkan kemahiran persembahan anda.
Kerja berpasukan
Projek-projek IT selalunya merupakan kerja pasukan profesional dan bukan individu. Oleh itu, kerja berpasukan adalah penting; anda perlu dapat menyampaikan idea anda dan mendengar cadangan orang lain, dan tahu kapan untuk mengambil peranan kepimpinan dan kapan menjadi pemain pasukan.
Baca Lagi: Kemahiran Teknologi Maklumat (IT) | Kemahiran Komputer | Soft vs Hard Skills | Cara Termasuk Kata Kunci dalam Resume Anda