Sekalipun anda memberikan notis kepada penyelia anda secara peribadi , ini adalah idea yang baik untuk memberikan surat peletakan jawatan tertulis untuk fail pekerja anda dan untuk mengesahkan tarikh pemberangkatan anda juga. Mempunyai butiran secara bertulis akan menghalang sebarang salah faham. Surat itu juga boleh membantu jika anda meminta majikan anda menjadi rujukan, atau jika majikan masa depan perlu mengetahui tarikh pekerjaan anda di syarikat itu.
Ketahui lebih lanjut mengenai berapa banyak notis yang perlu diberikan, dan semak semula surat notis peletakan sampel untuk membantu mengetahui apa yang perlu dimasukkan dalam surat anda sendiri, di bawah.
Berapa banyak notis yang diberikan apabila anda meletak jawatan
Memberi notis selama dua minggu adalah praktik standard apabila meletak jawatan dari pekerjaan. Jumlah masa ini membolehkan anda mengikat hujung longgar dan membolehkan waktu pengurus anda untuk mengambil posisi anda. Mempunyai tempoh peralihan menjadikannya mudah bagi majikan anda dan orang lain di jabatan anda. Sekiranya anda bersedia untuk membantu dalam peralihan (melakukan perkara-perkara seperti melatih pengganti anda, menyelesaikan projek yang tidak lengkap, atau menulis garis tanggungjawab kerja harian anda dan / atau status projek yang belum selesai), ini akan membantu memastikan anda meninggalkan pekerjaan anda pijakan yang baik dengan majikan dan rakan sekerja anda.
Walau bagaimanapun, seorang pekerja tidak mempunyai kewajipan undang-undang untuk memberi notis melainkan dia dilindungi oleh kontrak pekerjaan atau perjanjian buruh yang menentukan berapa banyak notis peletakan jawatan yang perlu diberikan.
Terdapat keadaan di mana anda mungkin mendapati bahawa anda mesti berhenti kerja anda tanpa notis. Mungkin kecemasan keluarga memerlukan anda menjaga sepenuh masa ahli keluarga.
Anda mungkin mendapati majikan baru yang menegaskan bahawa anda mula bekerja dengan segera. Atau, mungkin tempat kerja anda sekarang menjadi berbahaya bagi kesihatan fizikal, mental, atau emosi anda. Berikut adalah senarai lengkap beberapa sebab apabila anda boleh berhenti tanpa notis .
Sampel Surat Pemberitahuan Peletakanan
Berikut adalah contoh surat notis peletakan jawatan yang anda boleh gunakan untuk menulis dan memformat surat notis peletakan jawatan anda sendiri. Terdapat juga contoh-contoh mesej e-mel notis peletakan jawatan yang anda boleh gunakan untuk memberi pemberitahuan tentang peletakan jawatan anda jika keadaan adalah seperti itu e-mel adalah cara terbaik untuk meletakkan jawatan.
Perlu diingat bahawa contoh-contoh ini dimaksudkan sebagai rujukan sahaja - anda harus menyesuaikan surat lamaran anda untuk mencerminkan "suara" anda sendiri, mencerminkan sifat hubungan anda dengan majikan anda, dan bercakap dengan butir-butir khusus yang mengelilingi peletakan jawatan anda.
- Contoh Surat Pemberitahuan Peletakan jawatan
- Sampel Notis Surat Peletakanan
- Surat Peletakan jawatan - Notis Awal
- Surat Peletakanan Mudah
- Surat Pemberitahuan Perletakan Awam
- Surat Peletakan jawatan - Pemberitahuan 24 Jam
- Surat Peletakan jawatan - Peluang Baru
- Surat Pemberitahuan Peletakanan - Notis Dua Minggu
- Surat Peletakan jawatan - Notis Pendek
- Surat Peletakan jawatan - Menginap di Ibu Bapa Rumah
- Surat Peletakan jawatan - Dengan Penjelasan
- Surat Peletakan jawatan - Dengan Penyesalan
- Contoh Surat Peletakanan - Penempatan Semula
- Format Surat Peletakanan
- Templat Surat Peletakanan
Notis Pengunduran Mesej E-mel
- Surat Perintah Penyerahan E-mel
- Peletakan Jawatan Dengan Pemberitahuan Dua Minggu
- Contoh Perutusan Pengunduran E-mel Formatted
- Format Mesej E-mel Peletakan jawatan
- Templat Mesej E-mel Peletakan jawatan
Petua untuk Mengubah Jawatan
Bagaimana untuk meletak jawatan
Apabila anda meletak jawatan dari pekerjaan anda, penting untuk meletakkan jawatan dengan baik dan profesional. Berikan notis yang mencukupi kepada majikan anda, tulis surat peletakan jawatan rasmi, dan bersiaplah untuk bergerak sebelum menyerahkan peletakan jawatan anda.
Apa yang perlu dimasukkan dalam surat peletakan jawatan
Di sini anda boleh mencari lebih banyak contoh surat peletakan jawatan, maklumat mengenai cara terbaik untuk meletakkan jawatan, dan maklumat mengenai cara menulis surat peletakan jawatan.
Peletakan jawatan Do dan Larangan
Bagaimana anda perlu meletak jawatan dari pekerjaan anda? Mungkin sama pentingnya: apa yang anda tidak perlu lakukan apabila menukar peletakan jawatan anda? Inilah yang anda harus lakukan (dan apa yang anda tidak perlu) lakukan apabila meletak jawatan dari tugas anda.